REALITE des risques psychosociaux au travail

Le colloque organisé mardi 15 novembre à Bordeaux par l’ARACT Aquitaine sur le thème des risques psychosociaux aura été riche d’enseignements et de témoignages d’entreprises de la région.

Quelques réflexions à l’écoute des intervenants :

Jérôme Mattéoli, Président du CO de l’Aract évoque le facteur temps : « Le monde se rétrécit et le temps aussi ». Autrefois on travaillait en différé, on donnait du temps au temps.

Aujourd’hui, grâce aux NTCI, on travaille en direct, et selon la configuration de l’entreprise la pression contribue à dynamiser le personnel ou bien à le stresser, voire à l’inhiber. Néanmoins l’approche est complexe, car les risques sociaux englobent des facteurs exogènes et des facteurs endogènes. Sujet tabou pour les directions, car devant la complexité des situations, ces dernières sont souvent circonspectes. Et de conclure qu’il est important d’agir avec tous les acteurs de l’entreprise (direction, DRH, salariée, IRP, médecine du travail, inspection du travail) dans le cadre de démarches de recherche des causes et de mise en œuvre de plans d’actions. (Agir sur l’enrichissement des missions, l’aménagement des postes de travail, des espaces d’écoute, donner du sens,…)

Donner ou redonner du sens à nos actions, illustré par cette  anecdote d’une participante : Trois hommes autour d’une pierre parlent  de leur métier de maçon, le premier dit : « moi je casse des pierres », le deuxième, «  je casse des pierres pour nourrir ma famille » et le troisième s ‘exclame, « moi, je construis une cathédrale… ! »